پاورپوینت نظریه های قشربندی اجتماعی

RSS feed.

پاورپوینت نظریه های قشربندی اجتماعی

دسته: علوم تربیتی
بازدید: 121 بار
فرمت فایل: pptx
حجم فایل: 313 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 52

پاورپوینت نظریه های قشربندی اجتماعی شامل 52 اسلاید زیبا که با جدیدترین نسخه پاورپوینت طراحی شده و قابل ویرایش می باشد و برای دانشجویان جامعه شناسی و علوم تربیتی کاربرد دارد

قیمت فایل فقط 9,800 تومان



پاورپوینت نظریه های قشربندی اجتماعی

پاورپوینت نظریه های قشربندی اجتماعی شامل 52 اسلاید زیبا که با جدیدترین نسخه پاورپوینت طراحی شده و قابل ویرایش می باشد . همچنین به راحتی می توان قالب آن را به مورد دلخواه تغییر داد و در تهیه آن کلیه اصول نگارشی، املایی و چیدمان و جمله بندی رعایت گردیده است. این پاورپوینت برای دانشجویان جامعه شناسی ، علوم تربیتی و سایر دانشجویان مرتبط کاربرد دارد. در ادامه ابتدا بخشی از متن این پاورپوینت را برای شما آورده ایم ، سپس فهرست مطالب و در انتها تصویری از پیش نمایش اسلایدهای این پاورپوینت را برای شما قرار داده ایم تا بتوانید جزئیات آن را مشاهده کنید و در صورت تمایل در ادامه مطلب آن را دانلود نمایید .

مقدمه

قشربندی اجتماعی مفهوم جامعه شناختی عامی است که بیانگر سلسله مراتب اجتماعی در نطام ها و ساخت های مختلف اجتماعی در جامعه می باشد.اصطلاح قشربندی از زمین شناسی گرفته شده و عبارت است از دسته بندی ترتیبی انسان ها بر اساس تمایزات در وضعیت های اقتصادی، سیاسی، اجتماعی و یا رتبه بندی افراد بر اساس مجموعه ی کیفیت های مطلوبی که این افراد به طور مشترک دارا هستند.

لنسکی (1966) معتقد است که اصطلاح قشربندی برای سازمان بندی نابرابری در جامعه به کار می رود.پارسونز (1951) قشربندی اجتماعی را عبارت از طبقه بندی افرادی که نظام اجتماعی معینی تشکیل می داند و همیلیتون (1987) قشربندی اجتماعی را عبارت از گروه بندی ترتیبی انسان ها بر پایه تفاوت ها در وضعیت اقتصادی، سیاسی، اجتماعی و فرهنگی می داند و همچنین تروزی(1971) قشربندی اجتماعی را عبارت از نا برابری در توزیع حقوق ( منظور حقی که افراد دارند) و امتیازات ، تکالیف، مسئولیت ها، مرتبه ها ، محرومیت ها، قدرت اجتماعی و نفوذ میان اعضاء جامعه می داند. بنابراین قشر بندی اجتماعی بر تقسیم جامعه به طبقاتی که افراد آن دسترسی نابرابر به فرصت ها و پاداش های اجتماعی دارند دلالت می کند، افرادی که دررده های بالا هستند از مزایایی که برای دیگر اعضای جامعه و افرادی که در رد ه های پایین هستند، وجود ندارد استفاده می کنند.

نظریه های مهم درباره قشربندی اجتماعی

در مورد قشربندی نظریه های مختلفی توسط صاحب نظرانی که دارای دیدگاه هایمتفادتی هستند، ارائه شدهکه در این بخش فقط به بررسی آراء و عقاید تعدادی از آنان پرداخته می شود.

و ...

فهرست مطالب

مقدمه

نظریه های مهم درباره قشربندی اجتماعی

افلاطون

ارسطو

بارون دو منتسکیو

کارل مارکس

ماکس وبر

لوید وارنر

دیویس و مور

دارندرف

لنسکی

طبقه مسلط

طبقه تحت سلطه

نتیجه گیری

پایان

عنوان : نظریه های قشربندی اجتماعی

فرمت : پاورپوینت

حجم : 316 کیلوبایت

تعداد صفحات : 52

پیش نمایش تمام صفحات پاورپوینت



قیمت فایل فقط 9,800 تومان



برچسب ها : پاورپوینت نظریه های قشربندی اجتماعی , پاورپوینت نظریه های قشربندی اجتماعی , دانلود پاورپوینت نظریه های قشربندی اجتماعی , پاورپوینت رایگان نظریه های قشربندی اجتماعی , دانلود پاورپوینت رایگان نظریه های قشربندی اجتماعی , پاورپوینت نظریه طبقاتی , دانلود پاورپوینت نظریه طبقاتی , پاورپوینت نظریات مدرن در باب قشربندی اجتماعی , دانلود پاورپوینت نظریات مدرن در باب قشربندی اجتماعی , دانلود نظریه های قش

تحقیقی در مورد برنامه های واکسیناسیون گاوهای شیری و گوشتی

RSS feed.

تحقیقی در مورد برنامه های واکسیناسیون گاوهای شیری و گوشتی

دسته: مهندسی صنایع
بازدید: 20 بار
فرمت فایل: doc
حجم فایل: 47 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 12

تحقیقی در مورد برنامه های واکسیناسیون گاوهای شیری و گوشتی

قیمت فایل فقط 6,000 تومان



توجه: این فایل میتواند هم به عنوان تحقیق و هم به عنوان مقاله مورد استفاده قرار گیرد

فرمت : Word(قابل ویرایش و اماده پرینت)

تعداد صفحات: 12

تصویر:این فایل فاقد تصویر می باشد

برخی از سر فصل ها:

بررسی های عمومی موقع طراحی یک برنامه ی واکسیناسیون

برنامه های واکسیناسیون برای گاوهای گوشتی / گله ی گوساله ها

گوساله های کوچک (گوساله های شیرخوار)

گوساله های گوشتی علفی (از شیر گرفته شده)

واکسن کلستریدیای هفت کاره (7-way)

قبل از پروار (ماده گاوهای گوشتی و ماده گوساله ها

قبل از زایمان:

گاوهای نر

گاوهای ماده ی بالغ:

واکسیناسیون دام های شیرده (feedlot)

واکسیناسیون موقع ورود دام ها

چکیده:

بیماری های مسری تولیدات سودمند گوشتی و شیری دامها را تهدید می کند. واکسیناسیون یک روش بسیار مهم در کنترل و جلوگیری از این بیماری ها می باشد. اما به هر حال، یک برنامه ی واکسیناسیون جانشین خوبی برای تغذیه ی خوب، تهویه ی مناسب، اقدامات بهداشتی مؤثر و دیگر روشهائی که برای مدیریت سلامت انجام می گیرد نمی تواند باشد.

قیمت فایل فقط 6,000 تومان



برچسب ها : تحقیقی در مورد برنامه های واکسیناسیون گاوهای شیری و گوشتی , تحقیقی در مورد برنامه های واکسیناسیون گاوهای شیری و گوشتی

 برای توضیحات بیشتر و دانلود کلیک کنید

پاورپوینت روش های تأمین مالی در صنایع مختلف

RSS feed.

پاورپوینت روش های تأمین مالی در صنایع مختلف

دسته: حسابداری
بازدید: 35 بار
فرمت فایل: pptx
حجم فایل: 595 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 34

دانلود پاورپوینت ارائه کلاسی با عنوان روش های تأمین مالی در صنایع مختلف در حجم 34 اسلاید همراه با توضیحات کامل ویژه ارائه کلاسی درس تصمیم گیری در مسائل مالی رشته های حسابداری و مدیریت مالی در مقطع کارشناسی ارشد

قیمت فایل فقط 9,500 تومان



عنوان: پاورپوینت روش های تأمین مالی در صنایع مختلف

دسته: حسابداری- مدیریت مالی(ویژه ارائه کلاسی درس تصمیم گیری در مسائل مالی)

فرمت: پاورپوینت (PowerPoint)

تعداد اسلاید: 34 اسلاید

این فایل در زمینه " روش های  تأمین مالی در صنایع مختلف " می باشد که در حجم 34 اسلاید همراه با توضیحات کامل با فرمت پاورپوینت تهیه شده است که می تواند به عنوان ارائه کلاسی(کنفرانس) درس تصمیم گیری در مسائل مالی رشته های حسابداری و مدیریت مالی در مقطع کارشناسی ارشد مورد استفاده قرار گیرد. بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر می باشد:

مقدمه

انواع روش‌های تامین مالی داخلی

وام (Loan)

اجاره به شرط تملیک (Leasing

فروش اقساطی (Instalment Sale)

مشارکت در سرمایه (Equity Participation)

تسهیم سود (Profit Sharing)

خطوط اعتباری (Line of Financing)

انواع روش‌های تامین مالی خارجی روش‌های قرضی(استقراضی(

تامین مالی شرکتی

تامین مالی پروژه‌ای

فاینانس

یوزانس

تفاوت روش فاینانس با روش یوزانس

خطوط اعتباری

وام‌های بین‌المللی

تفاوت روش فاینانس با روش وام‌های بین‌المللی

ساخت، بهره‌برداری، واگذاری( BOT )

ساخت، اجاره، انتقال   ( BLT )

روش‌های غیرقرضی (سرمایه‌گذاری(

استفاده از روش‌های سرمایه‌گذاری

سرمایه‌گذاری مستقیم خارجی

سرمایه‌گذاری غیرمستقیم خارجی

معاملات جبرانی

سرمایه‌گذاری مستقیم خارجی

مهم‌ترین روش‌های معاملات جبرانی

قراردادهای بیع متقابل (Bay Back):

روش های تامین مالی در صنعت نفت

روش های تامین مالی در صنعت پتروشیمی

روش های تامین مالی در صنعت آب

روش های تامین مالی در صنعت بیمه

دو نقش عمده صنعت بیمه در نظام تامین مالی 

مدیریت ریسک فرایندهای تامین مالی

روش های تامین مالی در صنعت راه وشهرسازی

تامین مالی مبتنی بر بدهی

تامین مالی مبتنی برسرمایه

روش های تامین مالی در بنگاه های دانش بنیان

روش های تامین مالی در صنعت راه آهن

منابع و ماخذ

نتیجه گیری

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و به راحتی می توان قالب آن را به مورد دلخواه تغییر داد و در تهیه آن کلیه اصول نگارشی، املایی و چیدمان و جمله بندی رعایت گردیده است.

قیمت فایل فقط 9,500 تومان



برچسب ها : پاورپوینت روش های تأمین مالی در صنایع مختلف , دانلود پاورپوینت روش های تأمین مالی در صنایع مختلف , انواع روش‌های تامین مالی داخلی , انواع روش‌های تامین مالی خارجی روش‌های قرضی , تامین مالی شرکتی , تامین مالی پروژه‌ای , فاینانس , یوزانس , روش های تامین مالی در صنعت نفت، پتروشیمی، آب، بیمه , مدیریت ریسک فرایندهای تامین مالی , تامین مالی مبتنی بر بدهی , تامین مالی مبتنی برسرمایه

 برای توضیحات بیشتر و دانلود کلیک کنید

چارچوب نظری و پیشینه تحقیق در مورد طرحواره های ناسازگار اولیه

RSS feed.

چارچوب نظری و پیشینه تحقیق در مورد طرحواره های ناسازگار اولیه

دسته: روانشناسی
بازدید: 47 بار
فرمت فایل: docx
حجم فایل: 46 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 29

چارچوب نظری و پیشینه تحقیق در مورد طرحواره های ناسازگار اولیه

قیمت فایل فقط 15,000 تومان



چارچوب نظری و پیشینه تحقیق در مورد طرحواره های ناسازگار اولیه

مناسب برای رساله دکتری و پایان نامه ارشد

دارای منابع کامل (فارسی و انگلیسی)

دارای رفرنس دهی استاندارد

تعداد صفحات :25

فرمت: docx

2-1-  طرحواره های ناسازگار اولیه

2-1-1 مفهوم طرحواره

واژه طرحواره در اصل ریشه یونانی کلمه Scheen به معنای "داشتن" و یا شکل گرفتن" است. آرون بک معتقد است که طرحواره ها نقش اصلی در ارتباط با موضوعات تکراری در تداعی آزاد، تصورات و رویاها، ایفا می کنند. او معتقد بود که طرحواره ها ممکن است عملا مدت ها غیر فعال باشند اما بعدا تقویت یا خاموش شوند که نتیجه تغییرات در نوع داده های دریافتی از محیط است(داتیلیو، 2010؛ ترجمه خواجه و همکاران، 1391).

بعدها نظریه پردازان دیگر، مفهوم اصلی طرحواره را توسعه دادند. برای مثال سگال (1988)نوشت که طرحواره ها شامل " عناصری سازمان یافته از واکنش ها و تجارب گذشته هستند که پیکره ای پیوسته و پایدار از اطلاعات قابل هدایت برای ادراک و تصدیق های بعدی را شکل می دهند". یانگ (1990) زمانی کاربرد روش متمرکز بر طرحواره در اختلالات شخصیتی را معرفی کرد، این مفهوم را گسترش داد. یانگ اظهار کرد که اگر چه بک و همکارانش (1979) به اهمیت طرحواره ها در درمان اشاره کردند، اما راهکارهای درمانی خاص بسیار اندکی را برای پروتکل های درمانی خود تا به امروز ارائه کرده اند. به همین دلیل یانگ مدل بک از طرحواره را توسعه داد و معتقد به یک نظریه چهار سطحی بود که شامل 1) طرحواره های ناسازگار اولیه2) نگهداری طرحواره 3) اجتناب از طرحواره 4) جبران طرحواره می شد(داتیلیو، 2010؛ ترجمه خواجه و همکاران، 1391).

اگر چه طرحواره درمانی متمرکز بر روی زوج ها و خانواده ها شامل توجه به طرحواره های شخصی خود افراد می شود، اما تاکید بیشتر روی سیستم رابطه ای و طرحواره هایی است که به طور ویژه، حول شخص در رابطه گسترش می یابند. همچنین طرحواره درمانی از خانواده اصلی و تجارب اولیه افراد با اعضاء خانواده استفاده می کند(داتیلیو، 2010؛ ترجمه خواجه و همکاران، 1391).

2-3-1.  افکار و طرحواره های خودکار

افکار خودکار، شکل کلیدی دیگری از شناخت در نظریه شناختی-رفتاری است که گاهی اوقات با طرحواره درهم می آمیزد، بویژه به این دلیل که تا اندازه ای همپوشی بین هر دو وجود دارد. افکار خودکار اولین بار توسط بک (1976) به عنوان شناخت های همزمانی تعریف شدند که به سبکی سریع اتفاق می افتند وغالبا آگاهانه و به سهولت قابل دسترسی هستند. بنابراین افکار خودکار آگاهانه، مسیری برای کشف باورها و طرحواره های زیربنایی شخص فراهم می کنند(داتیلیو و بیرشک، 1385).

اپستین (1988) به طرحواره شخصی به عنوان "فرضیات برجسته و نسبتا پایداری که شخص راجع به چگونگی عملکرد دنیا خود و جایگاه خود در آن دارد" اشاره می کند. این فرضیات راجع به ویژگی ها و فرایندهایی است که معمولا اتفاق می افتند و به عملکرد انطباقی با سازماندهی تجارب شخصی در درون الگوهای با معنی کمک می کنند و پیچیدگی محیط را کاهش می دهند. با محدودیت انتخابی و راهنمایی و سازماندهی اطلاعات که فرد در اختیار دارد، طرحواره او تفکر مناسب و امکان عمل را امکان پذیر می کند(داتیلیو، 2010؛ ترجمه خواجه و همکاران، 1391).

قیمت فایل فقط 15,000 تومان



برچسب ها : چارچوب نظری و پیشینه تحقیق در مورد طرحواره های ناسازگار اولیه , چارچوب نظری و پیشینه تحقیق در مورد طرحواره های ناسازگار اولیه , طرحواره های ناسازگار اولیه , پیشینه تحقیق در مورد طرحواره های ناسازگار اولیه , طرحواره های ناسازگار

 برای توضیحات بیشتر و دانلود کلیک کنید

چالش های مدیریت دیجیتال در عصر ارتباطات

RSS feed.

چالش های مدیریت دیجیتال در عصر ارتباطات

دسته: مدیریت
بازدید: 45 بار
فرمت فایل: pptx
حجم فایل: 321 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 49

تا همین گذشته نه چندان دور ، مثلا تا دهه پیش بسیاری از اصول و مبانی مدیریت همچنان پایدار و پابرجا بود و تنها رویکردها وشرایط بود که تفاوتهایی در مکاتب مدیریتی ایجاد می نمود ولی امروزه در عصر دیجیتال چالشهای تند و تازه ای پیش روی مدیران قرار دارد چالشهایی که ویژگیهای عصر جدید هستند جهانی شدن ، فن آوری اطلاعات و سرعت تحولات برخی از این چالشها هستند

قیمت فایل فقط 13,000 تومان



 چالش های مدیریت دیجیتال در عصر ارتباطات

می توان دردسر های مدیریت در دهه جاری و پیش رو را به دو بخش تقسیم نمود:
نخست : آندسته از مشکلاتی که بی ثباتی ها و سرعت تحولات تحمیل می کنند.
دوم : آندسته از مشکلاتی که چارچوب های فکری و دستگاههای ارزشی را متزلزل می سازند.
رابطه پیچیده ای میان درد و درمان در مدیریت عصر حاضر برقرار است. به گونه ای که اثرات جانبی (Side effect)  برخی از درمانها به اندازه خود دردها نیازمند توجه هستند. و بسیاری از راهکارها (Solutions)  اثرات جانبی وخیمی دارند که خود نیازمند طرح و برنامه ای برای بهبود است. و همه این برنامه ریزی ها در شرایط بی ثبات و غیر قابل پیش بینی با قاطعیت اندک رخ میدهند.
در این چکیده قصد آن را داریم تا پاره ای از عمومی ترین و رایج ترین چالشهای فراروی مدیریت عصر حاضر را بررسی کنیم. چالشهایی که تقریبا همه مدیران به نوعی تجربه ای از رویارویی با آن را دارند. و سپس در انتها مدیران را از حیث نحوه پاسخ به فن آوری اطلاعات و بویژه فن آوری اطلاعات دسته بندی می کنیم و صفات هریک را بر می شماریم.
از آنجا که گسترش فن آوری اطلاعات و ارتباطات و در پی آن مدیریت دیجیتالی سازمان ، خود مقوله ای جدید است لذا سوابق تحقیق در این امور محدود به دهه اخیر می باشد. در کشور ما ایران نیز چند سالی است که سازمانها با دو رویکرد کلی به سمت مدیریت دیجیتالی کشیده شده اند.
نخست : برای رهایی از حجم بالای پردازشهای بروکراتیک سازمانی
دوم : برای تظاهر به نوگرایی و مدرن بودن .
که متاسفانه رویکرد دوم غالب است. این در حالی است که سازمان های قدیمی تر با ساختار کلاسیک به تازگی با رقیب تازه ای روبرو شده اند : سازمانهای مجازی و دیجیتالی. از سوی دیگر مرزها در نوردیده شده اند و تجارت و بازاریابی جهانی(Global Marketing)  ، همه کسب و کارهای محلی (Local Business) را در برابر رقبای جهانی قرار داده است.
این شرایط که به کلی بیسابقه است ، تعاریف پایه را نیز دستخوش دگرگونی کرده است.
 
 
 


شرح :
عمده ترین چالشهای مدیریت دیجیتال در سالهای گذشته و پیش رو عبارتند از :


1-      امنیت
2-      ثبات
3-      روابط انسانی
4-      سرعت تحولات
5-      تغییر اصول و تعارف پایه مدیریت
که به شرح مختصری پیرامون هریک از موارد بالا و بررسی اثرات جانبی برنامه های اصلاحی می پردازیم که برای آنها تدارک دیده شده است.
 

قیمت فایل فقط 13,000 تومان



برچسب ها : چالش های مدیریت دیجیتال در عصر ارتباطات , چالش های مدیریت دیجیتال در عصر ارتباطات , The challenges of digital management in the era of communication , The challenges of digital management , چالشهای مدیریت , چالشهای مدیریت دیجیتال , امنیت , ثبات , روابط انسانی , سرعت تحولات , تغییر اصول و تعارف پایه مدیریت

 برای توضیحات بیشتر و دانلود کلیک کنید